Nachhaltigkeit im Team-ob das die Belegschaft trägt? In unserem vorerst letzten und 12. Podcast aus der Reihe „Hey Dad“ geht es um Nachhaltigkeit im Team und ob die Belegschaft, die sich erhöhenden Kosten trägt, die das Thema Nachhaltigkeit meist mit sich bringt. Im Podcast wird Nachhaltigkeit am Beispiel von Merchandising, in Form von Hoodies diskutiert. Worauf sollte geachtet werden, wenn Unternehmen nicht auf diese Art der Werbung verzichten möchten. Zunächst mal stellt sich die Frage, welche Produkte werden denn wirklich von den Mitarbeitenden oder Kunden-/innen verwendet und machen in ihrem Alltag Sinn und welche erzeugen nur mehr Müll in der Welt. Ist die Entscheidung für einen bestimmten Artikel gefallen, sollte die zu produzierende Stückzahl und natürlich die Art der Herstellung, kritisch unter die Lupe genommen werden. Selbstkritisch müssen wir bei ifsm auch noch einmal über dieses Thema nachdenken. Vor 2 Jahren haben wir Hoodies mit dem Firmenlogo besticken lassen. Hierbei haben wir vorher zwar die Anzahl der gewünschten Hoodies in unserem Team abgefragt, die Hoodies vor Ort bestellt und besticken lassen, die Art der Herstellung aber nicht hinterfragt. Inzwischen haben wir durch den Zertifizierungsprozess zur Gemeinwohlökonomie, unsere blinden Flecken erkannt und uns gegenseitig das Versprechen gegeben, das Bewusstsein für Herstellung und Lieferketten in möglichst alle Bereiche unseres Firmenkonsums ein fließen zu lassen. Uns ist bewusst, dass dies ein großes Ziel ist, bei dem aber auch jeder Schritt zählt. Vielleicht habt auch ihr Lust über Nachhaltigkeit und wie ihr dieses Thema in eurem Team umsetzen könnt zu diskutieren. Den Anfang könnten beispielsweise regionale Getränke und Obst machen. Viel Spaß bei der Auseinandersetzung mit diesem unumgänglichen Thema.

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